01充実した研修制度

アビームコンサルティングには豊富な教育・研修制度があり数百種類の研修コースが提供されています。キャリアや強み、弱み、期待される役割に応じて、最適なコースを受講することができます。特に新人研修は、約3か月~半年間、コンサルタントスキル、ITスキルなど充実した研修を実施しています。

02グローバルに活躍する機会が多い

アビーム社員の年間渡航延べ人数は約2,500人。日本に籍を置くコンサルタントの約1.2人に1人は1年間のうち1度は海外でプロジェクトを行っている計算になります。(日本に籍を置くコンサルタントは約3,100人)

03ライフイベントと両立を図りながら活躍できる風土

アビームの女性社員の産休・育休所得率は100%です!昨年は41名の女性社員が取得しました。さらに復帰率も100%で、ライフイベントと両立して活躍できる環境が整っています。最近では男性の育休取得も増えてきています。

04デジタル、スポーツ領域など新しいテクノロジーにも注力

インディ500(インディアナポリス500マイルレース)で日本人初優勝を成し遂げたレーシングドライバー、佐藤琢磨選手をご存知ですか?アビームは独自の分析ツールを活用したドライビング解析・故障予測など、実際のレースのデータ収集・分析や最新のデジタルテクノロジーに対する知見の提供を行い、佐藤琢磨選手のさらなる活躍を支援しています。

05働きがいのある会社ランキング2年連続ランクイン!

2017年版日本における「働きがいのある会社」ランキングのベストカンパニーとして2年連続選出されました。アビームは9位にランクインし、TOP10入りを果たしました。コンサルティング業界の中では最上位となり、ワークスタイル変革の活動が評価されています。これからも、社員一人ひとりがプロフェッショナルとして自律し、より自由に、より知的に、そして多様な社員がいきいきと個々の能力を最大限発揮できる企業をめざします。