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経営コンサルタントにふさわしい人

経営コンサルタント

 企業が抱える悩みを共有し、専門的な視点から解決手段を提案する職業。具体的な課題・改善点をデータやインタビューから調査し、どうすれば解決できるか、企業の経営陣にプレゼンテーションする機会が多い。激務な一方、給与水準が高いことでも知られている。

経営コンサルタントに向いている人・適性

これだけはという専門分野があれば強みに

 何よりも大切なのは、企業経営全般についての幅広い経験と知識だ。仕事を通して勉強していかなければならないことが多いため、ビジネスに強い関心がある人や、勉強熱心な人に向いていると言える。また、経営コンサルティング会社は医療など、何らかの分野に特化して営業していることもある。そのため、一つでも精通している専門分野があると大きな強みになるだろう。
 実際の業務において、企業の問題点を正しく分析するには、鋭い洞察力と的確な判断力が求められる。また、従業員に直接話を聞いて問題点を考えることもあるので、信頼を得やすい誠実な人柄や、接しやすい性格であることも重要だ。また、自分たちの提案をクライアントが受け入れてくれるかどうかは、プレゼンテーション能力にもよる。企画を考える力に加えて、人にわかりやすく説明する力や、説得力のある話し方が身についていると、活躍しやすいだろう。

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